Je suis convaincue que les lieux de travail peuvent (et doivent) être des espaces d’écoute, de sécurité et de respect pour toutes les personnes, peu importe leur identité, leur orientation ou leur façon de vivre les relations.

 

En tant que sexologue, je vous accompagne dans une démarche concrète pour rendre votre structure plus inclusive, plus consciente des réalités humaines, et mieux équipée pour aborder les questions de sexualité, de consentement, de diversité ou encore de bien-être relationnel.

Chaque mission est unique. J’observe, je vous écoute, je vous propose des pistes et des outils adaptés à votre contexte, à votre culture d’entreprise.

 

✔ Ce que je propose :

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• Un diagnostic sur vos pratiques internes (recrutement, communication, ambiance de travail…)

• Un accompagnement stratégique pour penser vos actions de manière éthique et inclusive

• Des ateliers en équipe sur des thématiques comme le consentement, les micro-agressions ou les identités LGBTQIA+

• Des ressources claires, simples, utilisables en interne

 

✔ À qui ça s’adresse ?

 

À toutes les structures (entreprises, collectivités, associations) qui veulent :

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• faire évoluer leurs pratiques RH ou managériales,

• prévenir les discriminations et les situations de mal-être,

• ou simplement créer un espace de travail plus sain, plus ouvert, plus juste.

 

Je travaille toujours dans la nuance, avec douceur, sans jugement. On avance ensemble, à votre rythme.

 

Vous avez un projet, une question ou une envie d’évoluer sur ces sujets ?

✔ Demandez un devis personnalisé :

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